Руководство УВЗ борется за себестоимость продукции за счёт рабочих
Пересмотр расценок на производство
деталей и увеличение объёмов выпуска, проведённые в сентябре на
«Уралвагонзаводе», вызвал массовое недовольство рабочих, о котором мы
уже писали. На
нарушение закона со стороны руководства предприятия указали как в
Федерации профсоюзов Свердловской области, так и в независимом профсоюзе
«Солидарность», также объединяющем ряд сотрудников крупного
вагоностроительного предприятия. Решение о фактическом пересмотре оплаты
труда, по словам профоргов, предварительно не обсуждалось с
профсоюзами. В настоящее время представители коллектива продолжают
переговоры с руководством УВЗ о выравнивании уровня оплаты труда на
предприятии.
Сами сотрудники пока продолжают работать в прежнем режиме. Часть из них, по данным «Солидарности», заявляет о переходе на режим итальянской забастовки, то есть работы в соответствии с нормами ТК РФ, что в итоге приводит к снижению выработки. На УВЗ впрочем, подчёркивают, что даже с пересмотром расценок зарплаты остаются высокими.
Сами сотрудники пока продолжают работать в прежнем режиме. Часть из них, по данным «Солидарности», заявляет о переходе на режим итальянской забастовки, то есть работы в соответствии с нормами ТК РФ, что в итоге приводит к снижению выработки. На УВЗ впрочем, подчёркивают, что даже с пересмотром расценок зарплаты остаются высокими.